译联10年翻译品牌，20000家企业见证深圳翻译公司
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翻译公司为保证客户稿件的翻译质量，在培养翻译团队时，对翻译员有着很多要求，译员的能力以及工作态度很多情况下，是决定稿件质量的主要因素，这也是想从事翻译工作，为什么要先进行试译的原因，通过试译了解译员的能力以及擅长处理的翻译类型。
所有，翻译公司会重点关注译员那些基本的能力哪？
首先就是中文基础
谁都清楚中文在翻译工作中的重要性；但要指出的是：我们的中文基本功往往不够，有时甚至还不如外语。有人可能以为这是在危言耸听：中文说了几十年，学了十几年，难道还不够翻译用的？
中文水平欠缺会造成翻译表达难、表达不佳，具体表现为：
1、组句难，句子摆不平。
2、句子不完整，缺少应有的成分。
3、措词难，没有合适的措词。
4、词不达意，甚至表错意思。
5、句子冗长、累赘，行文不简洁。
在中文基本功一般包括：词汇量、语法知识、措词能力、组句能力、修辞能力和文学修养（包括古汉语修养）等。
其次：掌握的知识类型
翻译家是个杂家，一个作家，可以专于某一方面进行创作，用的词汇也可以有一定的“专门性”。而一个译者，不可能在一生中只译一个作者的作品，更不可能只译某一专业领域的作品。所以，翻译工作这一特性对译者提出了要当一个杂家，即掌握各门各类尽可能多的基本知识的要求。
在翻译知识方面，必须注意的是，翻译要求译者掌握的是各种基本知识，尤其是政治、经济、文化、历史、地理、文学、音乐、风土人情、日常生活等等方面的基本知识。其中，对德国（包括过去的联邦德国和民主德国）以及我们自己国家各方面的基本知识当然是多多益善。
知识面窄带来的困难很多，如：
1、理解困难——即使知道原文的字面意思，但也难以深入理解原意。
2、措词困难——不知汉语规范表达，只好“硬译”、“死译”或“乱译”。
3、组句困难——译文句子结构难摆平，“洋泾浜” 不少。
4、落笔困难——原意能理解掌握，却难以表达出来， 真好比“有口难言”。
最后：掌握的翻译技巧基础
翻译需要技巧，翻译存在技巧，这是谁也不能否定的事实。但什么是翻译技巧？翻译有哪些技巧？这就有不同的看法了。我们的看法是：翻译技巧就是翻译经验和方法的提炼、总结和理论升华，是翻译处理某些翻译过程中出现的困难问题的一般规律。如果说成功的翻译中存在着“诀窍”、“奥秘”的话，那么翻译技巧便是其中重要的部分。翻译没有技巧是不行的， 翻译不研究技巧是没有前途的。
以上就是翻译公司对翻译人员的基础要求，从事翻译工作就一定要掌握足够的翻译相关的技巧和基础知识，才能在涉及到相对负责的翻译内容时，考虑更加全面。
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